“未来社会是一个万物感知、万物互联、万物智能的社会。”来蓉参加第十七届软洽会的中软国际有限公司董事会主席兼CEO陈宇红表示，未来，每个企业或多或少都会变成软件企业，都是由某种软件作为服务驱动的一个业务。同时，未来还是一个由机器人和人一起组成的混编数字劳动大军，“这就是我们要看到的未来五年、十年要发生的事情。”
而在这样一个高速发展的过程中，什么样的人才是最缺乏的？
答案是新领域人才。“我们有数据表明，目前，一个新产业的人才缺口近千万，新领域人才比技术人才更缺乏。”陈宇红说，由于行业变革，人才需求迭代加速，学校培育的人才没有办法完全匹配产业需求，导致供需错位。
那在未来人们需要具备什么样的能力呢？
从人才深度来看，需要具备解决问题的能力、适应力、情商、领导力、创新力和创造力等。“我觉得，新一代人是具有企业家精神，能够驾驭技术，推动创新的人才。”陈宇红认为，未来最需要的人才中，解决问题能力排在了第一位，适应力排在第二位，领导力排第三位。
从人才广度来看，学习成为变成终身事。“随着社会变革，智能社会的到来，人才需求迭代加速，人们的学习也变成了终身学习。”陈宇红认为，从学校学习到社会工作，再学习，再工作，整个一生变成了一个学习的过程。工作的过程也变成了学习的过程。
红星新闻记者 叶燕 闫宇恒
编辑 刘宇鹏
