不收取或支付彩礼嫁妆、不依靠父母积蓄无偿买房买车、婚礼酒席不超过5桌……这些曾引发社会广泛讨论的“胖东来式结婚新规”，如今有了具体的落地账单。
6月27日，胖东来文化部发布《胖东来人幸福结婚奖励公示》。数据显示，自2025年1月2日该奖励标准下发以来，全公司共有73人获得结婚奖励，累计发放奖金365万元；其中2026年至今，获得奖励的员工有54人，发放金额累计270万元。
在最新公布的2026年6月1日至6月20日奖励名单中，又有13名员工符合标准，每人获得5万元婚礼奖励金（注：金额为税前），共计发放65万元。
最新一期13名员工，实现“零彩礼”与“简办婚礼”
大河报记者梳理最新公示名单发现，此次获奖的13名员工分别来自许昌和新乡两地，分布在超市、餐饮等不同业态。
在“收取/支付彩礼嫁妆”一栏中，13名员工的结果全部为“否”。在婚礼形式上，员工们均选择了“目的地婚礼”或“极简宴请婚礼”。其中，4名员工选择“旅行结婚”，宴请桌数为0桌；其余举办婚宴的员工，宴请桌数最少为2桌，最多为5桌。
在婚礼花费上，13对新人的整体开销最高为2.7万元，最低仅花费3000元，无一超过3万元。
根据胖东来《幸福结婚倡导标准》，获得5万元奖励金需同时满足三大指标：一是严格不收取或支付彩礼嫁妆（包括现金、转账、贵重物品及三金五金等）；二是结婚不依靠父母积蓄无偿买房买车（可向父母借款并按期偿还）；三是婚礼形式简约，如不办婚礼、旅行结婚、小型户外派对，或宴请控制在5桌以下且婚礼整体花费在3万元以内。
曾引发舆论争议，被批“爹味”重
这一结婚标准的推行，曾在此前引发大众热议。
2024年11月，胖东来创始人于东来公开表示，将从2025年起推行新规，要求员工结婚不允许要彩礼或付彩礼，婚礼酒席不能超过五桌，未来不许靠父母买房买车，否则将取消公司福利。
该言论引发了社会各界的激烈讨论。究竟是企业管理延伸至员工个人家庭“爹味太重、管得宽”，还是用制度打破陈规陋习、属于真正的“移风易俗”？ 两种观点一度针锋相对。
从本次胖东来公布的真实数据来看，该项倡导已在企业内部转化为常态化福利。
自2025年元旦后正式实施至今，在一年半左右的时间里，已有73对胖东来员工依此标准获得了公司发放的365万元奖励。
胖东来文化部在公示中表示，希望通过结婚奖励的方式，引导社会往更加健康和文明的方向发展。
来源：大河报