近两年“求职陪跑人”这一行业渐渐兴起。Liana曾是大厂百万年薪的HR,辞职后开始做“求职陪跑人”,帮人找工作,至今服务过上百位求职者。在她看来求职确实在变难,企业的招聘也越来越谨慎,她只能教技巧方法,更多还得靠自己。求职陪跑并不是一条“捷径”,它更像一面镜子,照出当下求职者们那些难以独自消解的迷茫。